问题发布成功
添加问题背景描述（选填）,最多500个中文字符哦
生育津贴是国家对妊娠妇女的一项生育保险症政策，不过大家应该对生育保险待遇申领存在诸多疑问。生育津贴怎么算？领取条件是什么？生育津贴和产假工资一样吗，如何发放？奖励假有生育津贴么？
女员工未婚发现自己怀孕了，经慎重考虑后打算生下这个孩子。这种情况下，产假、生育相关待遇可以享受吗？
南京市城镇职工关于生育保险办法与相关政策关于修改和废止部分的详解。
生育保险一次告知书，主要告知的是参保登记流程、生育保险待遇范围、生育登记和就医流程、可以办理生育现金费用报销的情况、待遇申领时限以及回答男职工未就业配偶生育办理程序。
HR还傻傻分不清职工生育保险待遇和生育医疗待遇？看完这篇文章你就懂了！
生育津贴和产假工资傻傻分不清楚，生育津贴和产假工资是一回事儿吗？这两种福利能同时拿吗？如果不能同时拿，该怎么办呢？
成都市生育保险办法实施细则
生育保险缴费费率从0.6%调整为0.5%。
为保障参保人员的生育保险权益，现就做好生育保险工作有关事项通知
广东省职工生育保险规定文件
《广州市职工生育保险实施办法》业经市人民政府同意，现印发广州市职工生育保险实施办法
女职工享受产假或计划生育手术休假期间，能够获得工资性补偿，这个就是生育津贴。享受生育津贴需要具备什么条件？生育津贴与产假工资有什么异同？生育津贴与产假工资能否兼得？拿好小板凳，小编开讲啦~
提到“生育保险”，HR们并不陌生，在员工生产前一个月去社保局生育科领一张《生育保险待遇审核表》，填写盖章后由社保工作人员备案审核，员工生产后半年内，带好医院的发票及相关材料办理报销，这笔费用将连同生育津贴等一次性打入单位账户，再由单位发放给员工个人。那员工在什么情况下不可以享受生育保险？生育保险的组成部分有哪些？报销时需准备哪些材料？
生育保险住院手工报销费用申报指南，包括办理依据、办理条件、办理地点、办理流程以及相关办理材料下载。
人力资源社会保障部 财政部发布了降低生育保险费率的通知，该通知本着“以支定收、收支平衡”的原则，减轻用人单位的负担同时调动用人单位参保积极性，切实维护女职工合法权益